Зарплатные проекты

Став участником зарплатного проекта вы получаете возможность полностью автоматизировать процесс начисления заработной платы вашим сотрудникам.
В рамках зарплатного проекта сотрудники вашей компании получают зарплатные карты ведущей международной платёжной системы — VISA.
КС БАНК, единственный банк в Мордовии, имеющий собственный центр персонализации банковских карт, что обеспечивает самый быстрый выпуск карт, по заявке клиента в течение одного дня.

Плюсы для Вашей компании:

  • снижение нагрузки на кассы Вашей компании и возможность сократить количество занятых в них сотрудников;
  • легкая и удобная процедура выдачи заработной платы, полная конфиденциальность и дифференциация выплат в зависимости от профессиональной квалификации сотрудников;
  • отсутствие необходимости получения, хранения и транспортировки наличных денежных средств, а сокращение накладных расходов, связанных с их доставкой.
  • решение проблем депонированной заработной платы.

Плюсы для сотрудников Вашей компании:

  • Скорость и доступность получения наличных денег. КС БАНК имеет широкую сеть банкоматов в г. Саранске и в Республике Мордовия. Большинство банкоматов работают круглосуточно. Вашим сотрудникам не придется тратить время на поиск банкомата, ждать своей очереди на получение зарплаты тем, кто работает посменно или по графику. В день зарплаты деньги автоматически появляются на счету сотрудника. Каждый наш банкомат позволяет снимать наличные, пополнять счет мобильного, городского телефона, Интернета, кабельного телевидения, оплачивать услуги ЖКХ, без посещения отделения банка. Это прямая экономия времени каждого из Ваших сотрудников.
  • Полная свобода по всему миру. КС БАНК выпускает для зарплатных проектов только карты международных платежных систем MasterCard и Visa, что позволит Вашим сотрудникам использовать свои зарплатные карточки по всему миру для снятия наличных в банкоматах и оплаты товаров и услуг в торговых точках.
  • Безопасность хранения средств и защищенность платежей.
  • Новый уровень возможностей. Обладателям зарплатных карт банк предлагает специальные условия кредитования, ставки по потребительским кредитам снижаются.
    К счету банковской карты может быть открыт один из самых удобных и выгодных способов кредитования – кредит «Овердрафт».
    На карточный счет могут перечисляться дополнительные выплаты — пенсии, социальные пособия, проценты по банковским депозитам.

Как работает «Зарплатный проект»

  1. Предприятие заключает договор с КС БАНКом
  2. Каждый месяц бухгалтерия предприятия производит расчеты необходимых выплат (зарплата, аванс, отпускные, больничные и т.п.) и направляет в банк всего два документа (платежное поручение и список зачислений на карточные счета). Ежемесячно Вы сберегаете время и усилия Ваших сотрудников.
  3. Предприятие направляет документы по системе «Клиент-Банк».
  4. Банк зачисляет деньги на счета Ваших сотрудников в режиме реального времени.
  5. Заработная плата выдана!
  6. Теперь Ваши коллеги и подчиненные могут получать наличные, оплачивать счета, совершать переводы при помощи любого банкомата или Мобильного банка, а также оплачивать товары и услуги везде, где принимают банковские карты.
  7. КС БАНК заключает договора зарплатного проекта с предприятиями, организациями различной формы собственности, учреждениями бюджетной сферы. Тарифы по обслуживанию зарплатных проектов КС БАНК устанавливает индивидуально для каждой компании.

Клиентам, имеющим действующий расчетный счет в КС Банке, для заключения зарплатного договора необходимо связаться с сотрудиниками Банка.
Клиентам, не имеющим действующий расчетный счет в КС Банке, необходимо связаться с сотрудниками Банка с предоставлением следующих документов:

  • Копия свидетельства о государственной регистрации юридического лица;
  • Копии учредительных документов юридического лица;
  • Копии документов, удостоверяющих личность представителя юридического лица;
  • Копии документов, подтверждающих полномочия представителя юридического лица;
  • Копии документов, подтверждающих полномочия лиц, указанных в карточке с образцами подписей и оттиска печатей;
  • Копии документов, подтверждающих полномочия единоличного исполнительного органа юридического лица;
  • Копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;
  • информационное письмо об учете юридического лица в СТАТРЕГИСТРЕ РОССТАТА;
  • Копия свидетельства о праве собственности либо договора аренды (субаренды) на помещение, гарантийное письмо о местонахождении и иных документов, указывающих на местонахождение юридического лица, его постоянно действующего органа управления, иного органа или лица, которые имеют право действовать от имени юридического лица без доверенности.

Копии вышеуказанных документов могут быть изготовлены и заверены уполномоченным сотрудником Банка при предъявлении в Банк подлинников документов.
Все предоставленные документы должны быть действительны на дату их предоставления.

Стандартные условия зарплатного проекта АККСБ "КС БАНК" (ПАО):

КАРТЫ: Visa/MasterCard

Срок действия карт: 3 года

Название статьи Размер платежа
1 Открытие и ведение счета Работника в течение срока действия карты (за каждый счет) Комиссия не взимается

2

Выпуск, обслуживание (ежегодное) банковской карты в течение срока действия банковского договора, за исключением случаев утраты и поломки карты, смены пин-кода, смены личных данных держателя карты

Комиссия не взимается

3Комиссия за услуги Банка по безналичному перечислению денежных средств на карточные счета Комиссия не взимается 

Отдел продаж банковских продуктов
тел.: 8 (8342) 23-50-36, доб. 2051, 23-51-23
Гилко Илья Геннадьевич
эл. почта: gig@ks-bank.ru 
Гусев Алексей Анатольевич
gusev.aa@ks-bank.ru

Call-центр: 8(8342) 23-50-50